İşverenin Eşit Davranma Borcu – İş Hukuku Monografileri –

İşverenin Eşit Davranma Borcu – İş Hukuku Monografileri –
ISBN: 9789750264085 — 2020 — 1. Print Law Business Law

Hukukun temel amacı toplumsal adaleti sağlamaktır. Eşitlik ise adaletin özel bir görünüm şeklidir. Eşitlik ilkesinin bu yönü ile her hukuk dalına farklı şekillerde yansımaları söz konusu olacaktır, işverenin eşit davranma borcu(ayrımcılık yasağı) da eşitlik ilkesinin iş Hukuku'na yönelik bir yansımasıdır, adaletin sağlanmasına doğrudan Katkı sağlayan bir kavramdır. Çalışmada işçilerin ayrımcılığa uğramaması için gerekli olan şartlar, tipik ayrımcılık türleri ve yapılan ayrımcılığın gideriminin ne şekilde gerçekleştirilmesi gerektiği konuları ele alınmıştır. Bu konular kapsamında devletin, işverenin ve yargı organlarının üzerine düşen sorumluluklar tespit edilmiştir. Eserde ayrıca ayrımcılık kavramının dünya genelinde ne şekilde ortaya çıktığı ve işverenin ayrımcılık yasağının ilk olarak nerede tartışma konusu yapıldığı konularına yer verilmiştir. Bunun dışında ulusal ve uluslararası mevzuatta konunun ne şekilde ele alındığı, işverenin ayrımcılık yasağının yasal dayanakları kitabın içerisinde tartışılmıştır. Yargı organlarının işverenin ayrımcılık yasağına ilişkin yaptığı değerlendirmelerinin derinliği ve kararlarının doğruluğu da bu eserde tartışmaya açılmıştır. Belirtmek gerekir ki Türk Hukukunda işçilerin haklarına yönelik çeşitli maddi ve hukuki koruma mekanizmaları yer almaktadır. Ancak bu mekanizmaların işverenin ayrımcılık yasağına alternatif olarak görülmesi sorunun çözümünden bizi uzaklaştırmaktadır. Bu eserin amacı ayrımcılık yasağı konusuna hem işverenin hem de işçinin doğru bakış açısıyla yaklaşmasını sağlamaktır.

İçeriğe ait içindekiler bölümünün aktarımı devam etmektedir.

This book is available for the period specified under the following Digital Rights Management (DRM) Terms:

  • Permission to Print:
    None
  • Cut/Copy/Paste:
    None
  • Total Number of Devices That Can Be Used:
    2
  • Permission to Save Book File as and Reproduce in Digital Environment:
    None

Your Latest Views

İşverenin Eşit Davranma Borcu – İş Hukuku Monografileri – Metin Bozkurt Finansal Piyasalar Üzerine Güncel Araştırmalar Eğitimde Kültürel Gruplara İlişkin Güncel Araştırmalar Stant Tasarımı Ve Sergileme Pam Locker Devre Analizi – 2 Hesaplamalar – Analizler Cem Civelek Taşınmaz Satış Vaadi Sözleşmesi Ahmet Cemal Ruhi Tekel Eylemine Kenar Notları Derleyenler: Gamze Yıkılmaz Avrupa Birliği Hukukunda Kamu – Özel Sektör İşbirlikleri (Köi) Ve İmtiyaz İhaleleri İle Sözleşmeleri (Public–Private Cooperations (Partnerships) & Concessions) Servet Alyanak Dijital Pazarlama Strateji, Yürütme Ve Uygulama Dave Chaffey Borçlar Hukuku El Kitabı Nihat Yavuz Temel İş Yasaları TANKUT CENTEL Navlun Sözleşmesinde Gönderilenin Sorumluluğu Zeynep Arslan Beslenme Ve Vergisel Boyutu Elif Yılmaz Furtuna Sosyal Bilgilerin Temelleri Kubilay Yazıcı Deneysel Olarak Sınanmış Homofobiyle Baş Etme Grup Rehberliği Programı Dr. Esra Ummak Milli Tarih Nedir? Ahmet Vurgun Sınai Mülkiyet Haklarının İhlalinde Cezai Sorumluluk Cennet Betül Tokgöz Üstün Yetenekliler İçin Fen Eğitimi Keith S. Taber Türkiye'deki Tartışmalar Ombudsman (Kamu Denetçisi) Kemal Özden Eğitimde Öğrenen Örgütler Lütfiye Fedai Hastane İşletmelerinde Maliyet Ve Yönetim Muhasebesi Kavram – Teori – Uygulama Seyhan Çil Koçyiğit Vergi Revizyonu Ve Muhasebesi Selda Aydın Uluslararası Sorumluluk Hukukunda Tazminatın Belirlenmesi Ve Hesaplanması Muhammed Halid Kavak Uluslararası İktisatta Güncel Sorunlara Yeni Yaklaşımlar Dijital Çağda Muhasebe Ve Finans Eğitimi Paradigma Değişimi Ahmet Kaya Modern Dünyanın Liderlik Teorileri Türk Dili 1 Yazma Eğitimi (Ekonomik Boy) Oğuzhan Sevim Sazın Ve Sözün Sultanları X Muhasebe Denetiminde Örnek Olaylar Eymen Gürel Tüketci Hukuku Yazıları Yasemin Durak Uluslararası Güvenlik CANER SANCAKTAR

Search
AI Search
Cite Copied!