Bu çalışmanın amacı, yerel yönetimlerin değişim yönetimiyle ilgili yaklaşımlarını tespit etmek ve çalışanların değişim yönetimi çerçevesinde kurumdaki yönetim anlayışına karşı tutum ve tavırlarını belirlemektir. Ayrıca değişen yönetim anlayışının örgütsel iklime ve kültüre yansımalarını belirlemektir. Bu çalışmanın diğer bir amacı, değişim yönetimini, değişim yönetimi ve yerel yönetimlerdeki değişimi, yeni kamu yönetimi anlayışı çerçevesinde teorik temelleriyle incelemektir.
Verilerin aktarımı devam etmektedir
Bu kitap aşağıdaki Dijital Hak Yönetimi (DRM) Koşullarıyla belirlenen süre için kullanılabilmektedir:
Değerli kullanıcımız, indirmek istediğiniz kaynak 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri kanunu kapsamında kullandırılmakta olup, telif hakları doğrultusunda 3 gün süreyle şifreli olarak indirilecektir. Süreniz dolduğunda ilgili kaynağa çevrimdışı erişim hakkınız bitecektir. Bu kapsamda kaynağı indirmeye devam etmek ister misiniz?
İndirdiğiniz kaynağı görüntülemek için yönergeyi takip ediniz