Quick Access
Categories

İnsan Kaynakları Yönetimi

İnsan Kaynakları Yönetimi
ISBN: 9786254363726 — 2019 — 8. Print Social and Humanities Sciences İnsan Kaynakları

*İnsan Kaynakları Yönetiminin Tarihçesi *İnsan Kaynakları Yönetimine Giriş *İş Analizi ve İş Tasarımı *İnsan Kaynakları Planlaması *İnsan Kaynakları Tedarik ve Seçimi *Eğitim ve Geliştirme *Kariyer Yönetimi *Performans Değerlendirme *İş Değerleme, Ücret Yönetimi ve Ödüllendirme *İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği *İnsan Kaynakları Yönetiminin Hukuki Boyutu *İnsan Kaynakları Bilgi Sistemi

Data transfer continues

This book is available for the period specified under the following Digital Rights Management (DRM) Terms:

  • Permission to Print:
    None
  • Cut/Copy/Paste:
    None
  • Total Number of Devices That Can Be Used:
    2
  • Permission to Save Book File as and Reproduce in Digital Environment:
    None

Similar Books

Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi Kavramsal Stratejik ve Kültürel Temeller SERKAN BAYRAKTAROGLU İnsan Kaynakları Yönetimi Ve Örnek Olaylar Kavram – Uygulama – Örnekler – Öneriler Aydın Yılmazer İnsan Kaynakları Yönetim Sait Gürbüz İnsan Kaynakları Yönetimi ve Yenilik NİMET ERYİĞİT İnsan Kaynakları Yönetiminde Değerlendirme Merkezi BELİZ ÜLGEN Güvenlik Sektöründe İnsan Kaynakları Yönetimi Serdar Kenan Gül İnsan Kaynakları Yönetimi ŞADİ CAN SARUHAN İnsan Kaynakları Yönetimi Faaliyetlerinde Ölçme ve Değerlendirme V.LALE TÜZÜNER İnsan Kaynakları Yöneticilerinin Değişen Rolleri ve Yetkinlikleri ve Bir Araştırma NURTEN POLAT DEDE Kariyer Planlaması ve Yönetimi Hasan Tutar İnsan Kaynakları Yöneticisinin El Kitabı MÜJDAT ŞAKAR Örgütsel Davranışta ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarında Örgütsel Vatandaşlık Davranışı FERDA ALPER AY

Your Latest Views

İnsan Kaynakları Yönetimi CANAN ÇETİN-ESRA DİNÇ ELMALI

Search
AI Search
Cite Copied!