Şematik İş Hukuku Bireysel İş Hukuku Boyutunda
Türkiye Cumhuriyeti'nin ilanından sonra iş ilişkileri ilk defa 1936 yılında 3008 sayılı İş Kanunu ile kapsamlı bir biçimde düzenleme bulmuştur, işçi ve işverenlerin hak ve borçları tanımlanmış, iş hukukuna ilişkin hakim olan ilkelerin temelleri atılmıştır. Yıllar içerisinde sosyal, ekonomik, siyasi hatta kültürel faktörlere bağlı olarak bireysel ve kolektif iş hukukuna ilişkin normların ayrı kanunlar ile düzenlenmesi yoluna gidilmiştir. Günümüzde esas itibariyle bireysel iş hukukunun çerçevesini yirmi yılı aşkın bir süredir yürürlükte olan 4857 sayılı iş Kanunu çizmektedir. Anılan kanunun dışında belirli alanlar ve kişilerin hak ve borçları ise müstakil kanunlar ile hüküm altına alınmıştır. Bu kitap çalışması şemalar yardımıyla bireysel iş hukukuna ilişkin temel ilke, kavram ve bilgilerin kazanılmasına yönelik olarak hazırlanmıştır.
-
Kategori
Hukuk
-
Konu
İş Hukuku
- Yazarlar
- Yayınevi
Verilerin aktarımı devam etmektedir
Bu kitap aşağıdaki Dijital Hak Yönetimi (DRM) Koşullarıyla belirlenen süre için kullanılabilmektedir:
-
Yazıcıdan Çıktı Alma İzni:
Yok
-
Kes/Kopyala/Yapıştır:
Yok
-
Toplam Kullanılabilecek Cihaz Adedi:
2
-
Kitap Dosyasını Farklı Kaydetme ve Dijital Ortamda Çoğaltma İzni:
Yok
Benzer Kitaplar
Türk İş Hukukunda Bireysel İş İlişkileri Açısından İşveren Vekilliği
Halil Yılmaz
Tır Şoförlerinin İş Hukuku Problemleri 100 Soru–100 Cevap
İbrahim Halil Şua
İş Sagligi ve Güvenliği Temel Eğitimi
HAKAN TOZAN
Güncel Çalışma Koşulları Ve Karşılaştırmalı Hukuk Işığında Türk İş Hukuku İçin Tespit Ve Öneriler İşçinin Ulaşılabilir Olmama Hakkı – İş Hukuku Monografileri –
F. Burcu Savaş Kutsal
Müteselsil Sorumluluk İlkesinin İş Kanunu'ndaki Uygulaması
Şeref Güler
Sosyal Devlet Ve Pandemi
Burcu Akkafa
Sosyal Güvenlik Kurumu Ve Yargısal Denetimi
Ercan Şamlıoğlu
Basın İş Hukuku (Medya Çalışma İlişkileri)
Nuray Gökçek Karaca
İş Hukukunun Esasları
KENAN TUNÇOMAĞ
Anonim Şirketlerde Kar Payının Tespiti Ve Dağıtılması
Salih Canözü
İşverenin Sosyal Sigorta Yükümlülükleri
FUAT BAYRAM
İş Kanunu'nda Ve Türk Borçlar Kanunu'nda Belirli Süreli İş Sözleşmeleri
Arzu Dursun
Son İnceledikleriniz
Değerli kullanıcımız, indirmek istediğiniz kaynak 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri kanunu kapsamında kullandırılmakta olup, telif hakları doğrultusunda 3 gün süreyle şifreli olarak indirilecektir. Süreniz dolduğunda ilgili kaynağa çevrimdışı erişim hakkınız bitecektir. Bu kapsamda kaynağı indirmeye devam etmek ister misiniz?
İndirdiğiniz kaynağı görüntülemek için yönergeyi takip ediniz