Liderlik kavramı, araştırmacılar için uzun süredir teori oluşturma konusu olmuştur. Akademisyenlere ve uygulayıcılara devam eden kavramsal gelişim için bir temel sağlamıştır (Arıcı vd., 2021). “Liderlik nedir?” sorusunun cevabını arayan ve uzun süredir güncelliğini koruyan bir literatür bulunmaktadır (Kort, 2008). Ancak bu sorunun cevabını bulmak için akademisyenler ve uygulayıcılar tarafından yapılan çalışmalar net olmamakla birlikte konu ile ilgili tüm çalışanların ortak bir noktada birleşmesi mümkün olmamıştır (De Pree, 1998). Yıllarca süren tartışmaların ardından, araştırmacılar, artık genel olarak kabul edilen bir liderlik tanımı önermenin gerçekçi olmadığı konusunda hemfikir olmuşlardır (Northouse, 2016).
Verilerin aktarımı devam etmektedir
Bu kitap aşağıdaki Dijital Hak Yönetimi (DRM) Koşullarıyla belirlenen süre için kullanılabilmektedir:
Değerli kullanıcımız, indirmek istediğiniz kaynak 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri kanunu kapsamında kullandırılmakta olup, telif hakları doğrultusunda 3 gün süreyle şifreli olarak indirilecektir. Süreniz dolduğunda ilgili kaynağa çevrimdışı erişim hakkınız bitecektir. Bu kapsamda kaynağı indirmeye devam etmek ister misiniz?
İndirdiğiniz kaynağı görüntülemek için yönergeyi takip ediniz