Global Şirketlerde Kadrolama Stratejileri
ISBN: 9786254366000 — 2018 — 1. Print
Social and Humanities Sciences
İş Yönetimi
*Çokuluslu Şirketlerde Stratejik Kadrolama Süreci *Analitik Hiyerarşi Prosesi *Çokuluslu Türk Şirketlerinin Yurt Dışındaki Bağlı Kuruluşlarına Yönetici Seçimine Etki Eden Kriterlerin Öncelik Sırasının Analitik Hiyerarşi Prosesi ile Belirlenmesine İlişkin Bir Araştırma
-
Categories
Social and Humanities Sciences
-
Subject
İş Yönetimi
- Authors
- Publishers
İçeriğe ait içindekiler bölümünün aktarımı devam etmektedir.
This book is available for the period specified under the following Digital Rights Management (DRM) Terms:
-
Permission to Print:
None
-
Cut/Copy/Paste:
None
-
Total Number of Devices That Can Be Used:
2
-
Permission to Save Book File as and Reproduce in Digital Environment:
None
Similar Books
Yöneticiye Notlar
MUSTAFA TURHAN
Y ve Z Kuşaklarının Yönetimi
MESUD ÜNAL
İş Hayatında Kısmi Süreli Çalışma (Part Time)
MUSTAFA ŞENTÜRK
Lider Yöneticinin Benliğine Yolculuk
A.SELAMİ SARGUT
Yüksek Performans Organizasyonu
Hüseyin Yılmaz
Lojistik Yönetimi
İsmail Bakan
Üniversitelerde Strateji Geliştirme Sürecinde Uygulamalı Durum Analizleri
MÜGE LEYLA YILDIZ
Herşey Satışla Başlar
SERBÜLENT BELTEKİN
Yönetim ve Davranış
TURHAN ERKMEN (EDİTÖR)
Yönetim Düsüncesi ve Popüler Kültür Altında Örgütsel Davranışlar
FEYZULLAH EROĞLU (EDİTÖR)
Uluslararası Yönetim Stratejik Bir Yaklaşım
ESRA NEMLİ ÇALIŞKAN
İtibar Yönetimi
HALUK SÜMER
Your Latest Views
Cite This Book